景気観測調査のお願い《調査期間：令和5年4月～6月期》

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相模原商工会議所では、市内事業者や関係機関の方に経営状況の動向を把握し、今後の経営方針や経営判断・経営改善にお役立ていただくため、四半期ごとに調査・報告を実施しております。令和5年4月～6月期調査につきまして、以下入力フォームよりご回答いただきますようお願い申し上げます。

【回答期限】令和5年6月9日(金)【結果報告】集計・分析結果は、会報およびホームページに掲載いたします

※最後に「個人情報のお取り扱いについて」に同意の上チェック☑を入れてご送信ください。

 

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景気観測調査《調査期間：令和５年４月～６月期》入力フォーム

◆貴社（事業所）の概要について
①業種
②主な事業内容
③代表者年齢
④従業員数
※役員、パート・アルバイトを除いた正社員の人数をお選びください。
⑤会社等組織
⑥資本金

◆貴社（事業所）の経営環境等の状況や、仕事を通じて感じる景気感について
※数字等を厳密に比較するものではありません。景気感に対する印象をご回答ください

【設問A-1】令和５年４月～６月期 実績見込（令和4年4月～6月期と比較して）
売上高
採算
仕入単価
販売単価
従業員
資金繰り
総合判断
【設問A-2】令和５年７月～９月期 予測（令和5年4月～6月期と比較して）
売上高
採算
仕入単価
販売単価
従業員
資金繰り
総合判断
【設問B】今期の経営上、特に問題点とされるものについて※3つまで選択
1) 売上不振2) 受注単価･販売価格の低下3) 収益率の低下4) 個人消費の低迷5) 販売先の減少6) 大型店の進出7) ﾁｪｰﾝ店、ﾈｯﾄ販売等との競争激化8) 公共工事の減少9) 民間工事の減少10) 仕入単価の上昇11) 円安の影響12) 円高の影響13) 代金回収困難14) 諸経費の増加15) 従業員(含､臨時)が過剰16) 従業員(含､臨時)が不足17) 設備不足･老朽化18) 特になし
【設問C】今期、特に感じていることについて

◆２０１５年に国連サミットで「持続可能な開発目標」が採択され、政府を中心に企業、自治体、ＮＰＯなどの各種団体および個人それぞれの立場で、ＳＤＧｓの達成に向けての取組みが加速しています。ＳＤＧｓの取組みについては一人ひとりの理解や取組みが重要といわれるなか、特に、経済に関する目標は企業の協力なしでは達成できないため、企業が主体的に取り組むことが求められています。これに関連して、以下４点についてお伺いします。

【設問D】ＳＤＧｓの取組状況について　※該当するもの1つ選択
【設問E】上記【設問D】で（1）～（2）と回答した方に伺います。貴社において貢献しようとしている目標について　※該当するものすべて選択　
1)貧困をなくそう2)飢餓をゼロに3)すべての人に健康と福祉を4)質の高い教育をみんなに5)ジェンダー平等を実現しよう6)安全な水とトイレを世界中に7)エネルギーをみんなに、そしてクリーンに8)働きがいも経済成長も9)産業と技術革新の基盤をつくろう10)人や国の不平等をなくそう11)住み続けられるまちづくりを12)つくる責任、つかう責任13)気候変動に具体的な対策を14)海の豊かさを守ろう15)陸の豊かさも守ろう16)平和と公正をすべての人に17)パートナーシップで目標を達成しよう
【設問F】上記【設問D】で（1）～（2）と回答した方に伺います。ＳＤＧｓ導入に関する意義や目的について　※該当するものすべて選択
1)企業の社会的責任2)企業イメージの向上3)従業員のモチベーションの向上4)優秀な人材の確保5)新たな製品・サービスの開発6)取引先との関係強化7)新たな事業機会の獲得8)資金調達力の強化9)特に目的や意義はない、わからない10)その他
上記で「10.その他」と回答した方その内容について
【設問G】上記【設問D】で（3）～（4）と回答した方に伺います。ＳＤＧｓの取組みに向けた課題について　※該当するものすべて選択
1)何から取り組めばよいのかわからない2)取り組むことによるメリットがわからない3)ＳＤＧｓに取り組む方法に関する情報が少ない4)目標の設定方法がわからない5)取り組むための資金が不足している6)取り組むための人員が不足している7)社会的認知度が高まっていない8)社内の理解度が低い9)特に課題はない、わからない10)その他
上記で「10.その他」と回答した方その内容について
【設問H】改めて全員の方に伺います。ＳＤＧｓの推進に向けて期待する支援策について　※該当するものすべて選択
1)ＳＤＧｓに取り組む際に活用できる補助金・助成金2)ＳＤＧｓに取り組む際に受けられる低利融資・債務保証3)ＳＤＧｓ取組事例の公表4)ＳＤＧｓ取り組み企業に対する認定・表彰制度5)ＳＤＧｓに関するセミナー・研修等の開催6)ＳＤＧｓに取り組む企業への専門家派遣7)特に期待はしていない8)その他
上記で「8.その他」と回答した方その内容について

◆令和４年度の採用状況に関連して、以下２点についてお伺いします。

【設問I】令和４年度の採用（令和４年４月～令和５年３月に入社）について　※該当するものすべて選択　
1)正社員を新卒採用した2)正社員を中途採用した3)非正規社員を採用した4)募集したが正社員・非正規社員ともに全く採用できなかった5)そもそも募集しなかった
【設問J】上記【設問I】で（1）～（3）と回答した方に伺います。令和４年度の採用における充足状況について　※該当するものすべて選択　
1)新卒採用の正社員を予定人数確保できた2)中途採用の正社員を予定人数確保できた3)非正規社員を予定人数確保できた4)新卒採用の正社員を予定人数確保できなかった5)中途採用の正社員を予定人数確保できなかった6)非正規社員を予定人数確保できなかった
【参考調査】今後相模原商工会議所が事業を開催する場合、参加したい事業について※3つまで選択
1) 経営講演会・セミナー（オンライン含む）2) 経営革新に関する相談・指導3) 融資の相談、情報の提供4) 販路開拓や自社PRのための交流事業5) 事業所個別診断・指導6) 共済の相談、情報の提供7) ＩＴ化の相談・指導8) 会員親睦事業
＜以下任意＞
ご回答いただきましたお客様についてお教えください
ご入力いただきますと今回の調査結果等をメールでお知らせ致します
事業所名
ご回答者氏名
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お問い合わせ
相模原商工会議所 総務課
電話：042-753-8131

[記事の表示期限] 2023.06.13 13:00